Treinamento e gerenciamento de endpoint reduzem os riscos de segurança cibernética do trabalho remoto

Treinamento e gerenciamento de endpoint reduzem os riscos de segurança cibernética do trabalho remoto

Treinamento e gerenciamento de endpoint

Uma em cada três organizações não oferece treinamento em segurança cibernética para funcionários remotos, apesar de a maioria dos funcionários ter acesso a dados críticos.
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33% das empresas não estão fornecendo nenhum treinamento de conscientização sobre segurança cibernética para usuários que trabalham remotamente, de acordo com a Hornetsecurity. O estudo também revelou que quase 74% da equipe remota tem acesso a dados críticos, o que está criando mais riscos para as empresas no novo mundo do trabalho híbrido.

“A popularidade do trabalho híbrido e os riscos associados significam que as empresas devem priorizar o treinamento e a educação para tornar o trabalho remoto seguro. Os métodos tradicionais de controle e segurança dos dados da empresa não são tão eficazes quando os funcionários trabalham em locais remotos e a maior responsabilidade recai sobre o indivíduo. As empresas devem reconhecer os riscos exclusivos associados ao trabalho remoto e ativar os sistemas de gerenciamento de segurança relevantes, além de capacitar os funcionários para lidar com um certo nível de risco”, disse Daniel Hofmann , CEO da Hornetsecurity.

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Embora as empresas tenham se adaptado a novas formas de trabalho, os riscos de segurança cibernética associados ao trabalho remoto ainda precisam ser resolvidos. Quase 18% dos profissionais de TI dizem que os funcionários não estão seguros ao trabalhar remotamente, mas quase 74% dos funcionários têm acesso a dados críticos. Talvez sem surpresa, 14% dos entrevistados disseram que sua organização sofreu um incidente de segurança cibernética relacionado ao trabalho remoto.

O trabalho remoto não é apenas conhecido pelos profissionais por trazer problemas únicos, mas as pessoas estão enfrentando as consequências de medidas de proteção inadequadas e gerenciamento remoto insuficiente.

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É essencial ter sistemas fortes para proteger os funcionários. O estudo descobriu que as principais fontes de incidentes de cibersegurança foram endpoints comprometidos (28%) e credenciais comprometidas (28%). Além disso, 15% disseram que os funcionários usam seus próprios dispositivos com alguma configuração de endpoint para trabalho remoto.

Está claro que ter treinamento de conscientização de segurança e investimento em sistemas  de gerenciamento de endpoint é vital para ter segurança cibernética remota para as organizações.

Hofmann concluiu: “Para lidar com a lacuna de conhecimento, o treinamento ajuda a garantir que os invasores tenham menos probabilidade de realizar uma violação bem-sucedida ao tentar explorar os funcionários. Isso e o gerenciamento de endpoints são as duas etapas básicas para reduzir os riscos do trabalho remoto.”